面试就是一场像跟领导汇报工作、像找工作去其它公司面试以及小型提报会一样的一场游戏；放轻自己，有序表达就好，表达的主要目的是浙大是一所非常优质的学校，我本人是一个有爱心、懂得感恩、有一定创新能力及管理能力的人。
个人简介要注意你的内容，内容一定不能太多，2-3分钟左右的自我介绍，一般情况下我们的语速是每分钟150字左右，所以写的时候一定要精，只写重点，个人觉得所有的工作经历里的业绩不用每一个都列出来，只需要写你觉得最好的一个成绩，不要写干的数字，老师记不住，最好以故事情的形式说出来，并且在你的故事里面留好老师提问的出口。要老师好奇，然后提出疑问，这样你就可能准备好问题了。
首先要找到自己的位置，我个人认为浙大有两个方向。
A、企业高管方向
B、自主创新创业方向
主要是自己站在那个角色，这个很重要，因为角色不同，回答问题的态度与内容也不一样；可能老师提问的方向也不一样。
主要表现你的行业知识、协调能力能、解决问题的能力、执行力、忠诚度、感恩精神、岗位创新等。
主要展示行业知识及发展前景、视野、创新能力、统筹能力、自我思考的能力、社会责任感等。
在问题准备上我不建议你准备特别多的问题，我建议以上的方向为中心去准备问题，在回答问题的时候扣住以上的方向交叉利用即可。举个列子来说：考官我问你们公司离职率高吗？我的回答：不高，到现在为止4人，都不在做同行业了，因为我觉得一个企业不仅要考虑自己赚钱，员工是基本，企业对员工有培养他们在本职岗位能力提高的责任，也要提高员工素质，更有提高员工的收入的责任（企业的社会责任），如果员工在我们公司学到了本领又有了在本行业内较高的收放，那他们的跳槽就是他们自己人生价值新的追求了，我公司有这样一名员工从我们公司出去后自己做了养殖业，在他创办公司初期我对他又有过经济支持（个人心胸及培育精神），现在也做的非常好，他创办的养殖厂已经是浙大农科院的实验基地了。
1、你对你从事的行业怎么看？
2、职业生涯中最成功的一件事情是?
3、如果你发现你学的东西在工作中用不到时怎么办?
4、你在工作中获得了什么？提高了什么？
5、为什么要考浙大？
6、你怎么平衡家庭、工作和学习的？
7、为什么不来上EMBA？（毕业年限久的重点考虑）
8、企业的社会责任
9、谈谈你对企业家精神的理解？
10、社会对MBA的看法和评论
11、你的主要工作内容是什么？
12、你是如何激励下属的？
这块我个人没有什么感觉 ，但事后于同学交流的时候同学们觉得对面试有一定的影响，那我说说我个人的感觉吧，不要把压力测试觉得是问题，所有的问题当你的角度不对的时候都可能成为压力测试，要放轻松心态，这一点很重要，你是来跟老师谈谈你的看法及想法的，不是来争论谁对谁错的，你的机会只有一次，这一点你在走进考场前一定要清楚，如果老师问到让你不舒服的问题时，你的第一反应就是想老师想考查我那一点，然后去套我们前面准备的资料就行了（千万不要掉进老师设定的圈子里去），问题带你不舒服有可能是来自于自尊心、也有可能来自于新的行业，你并不了解，但是这些都不重要，重要的是你要把老师舒服的带到你的圈子里来；要回答出：通过老师的问题你想表达你自己的更具优势的事情。
我面对老师提的这样一个问题：你们这个行业门坎很低的谁都可以去做的？我的回答是:老师！你很博学，的确是这样的，我们行业起点不高，也有很多行业也一样也不高，但是做的非常的优秀，我认为要真的把一个行业当成一个事业来做还是挺难的，做为一个优秀的企业我觉得他必须具备自己的社会责任与使命，像我们这个行业吧，首先对政府的责任是：企业内部自洁、不恶意炒房、不贿赂当地政府官员；遵纪守法，不偷税漏税。第二是对客户的责任，为客户提供高品质的产品，合法、合规的销售，不哄抬房价，不发布虚假的信息，不签订虚假的销售合同，不隐瞒楼盘瑕疵信息。第三是对员工的责任，努力提高员工技能、质素，增加员工收入等等。第四对股东责任，要对股东的资金安全和收益负主要责任等等。
总而言之，面试就是一个你的自我秀场，秀出你的优秀、浙大的优秀就可以啦！
文章来源： 李艳，杭州太奇浙大MBA第一批面试学员，深耕房地产行业多年，自主创业者。恭喜她顺利拿到浙大面试国家线拟录取资格，接下来笔试加油！
—— 杭 州 太 奇 ——
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